新闻中心

系统各单位扎实开展安全生产“大排查大整治”专项行动?

leyu乐鱼娱乐陕西发电有限公司
2022-05-13

    西安热电厂:扎实推进“大排查大整治”专项行动

    自4月8日以来,西安热电厂稳步扎实推进安全生产“大排查大整治”专项行动,进一步夯实安全管理工作,深入排查整治各类安全风险隐患,确保安全生产稳定局面。

    针对本次专项行动,该厂高度重视,一是成立专项行动工作办公室,按照排查整治内容编制专项行动方案及风险隐患排查整治检查表,同时召开安全生产“大排查大整治”动员会。二是各部门结合实际制定对照检查表,逐级审核实施。结合1号机组B检工作,对照检查表开展自查自纠工作,按时间节点完成排查工作,严格审核确认排查结果。三是严格贯彻“大排查大整治”专项行动五条要求,深入排查整治各类安全风险隐患,确保思想认识到位、管理责任落实到位、制度标准执行到位、风险管控到位、隐患排查到位、问题隐患整改到位、应急管理到位。四是针对66项自查问题,全面落实责任部门、责任人和整改措施,保证问题整改落实到位。

    下一步,该厂将按照整改计划,全面进行问题整改闭环工作,持续推进专项行动取得实效。王建蓬

    瑶池公司严查细纠筑牢安全堤坝

    5月份以来,瑶池公司严字当头,以专题安委会、生产早会、开展“大排查大整治”等形式,对近期安全生产重点工作作出具体安排,进一步牢固树立安全生产理念,切实提高全员安全意识,筑牢安全堤坝。

    该公司严格落实安全生产主体责任,高度重视安全管理,领导班子以身作则,以严实作风抓好安全生产工作,严格落实巡回检查规定,党政主要负责人每天深入生产现场,全面排查机组检修现场作业点以及施工高空、受限空间、动火、起吊等较大风险作业安全措施落实,对存在的薄弱环节和安全隐患整改落实情况进行现场检查,及时进行消除和治理;对于因客观原因暂时无法消除的隐患,制定防范措施并列出整改计划,做到防患于未然。

    此外,坚决落实集团公司、陕西公司关于安全生产工作的重点工作安排部署,深化责任制不落实、作风不严不实、不合格供应商、执行力不强、管控能力不足等五个突出整治工作。严格落实业主带班制度,生产管理干部每天深入生产现场对安全工作进行监督检查,织密安全生产监督网;重点抓好检查与反馈,杜绝只安排不落实的现象,把安全生产责任落实到位、隐患排查落实到位,真正解决安全管理最后一公里的问题,确保安全生产工作安全稳定。(陈千军)

    秦岭公司:五条硬措施铁腕护安全

    “安全生产责任重于泰山,要以对党和人民高度负责的态度,始终把安全责任牢牢扛在肩上。”近日,秦岭公司上下深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,贯彻落实集团公司安委会和安全生产视频会精神,深刻认识抓牢安全生产的极端重要性,扎实开展安全生产“大排查大整治”“大反思大讨论”活动,以铁的纪律、硬核措施,切实提升安全生产管控能力。

    该公司重锤响鼓,旗帜鲜明,狠抓人的不安全意识、人的不安全行为,向“麻痹、侥幸、自以为是”的违章行为“亮剑”,制定了简明务实的“五个立即下岗”硬措施开展反违章专项行动:规定区域不戴安全帽者立即下岗、不严格执行“两票”“六规”者立即下岗、厂区内走路看手机者立即下岗、高空作业中不按要求系好安全带者立即下岗、外包作业中无业主带班工作或专职监护人脱岗的,责任人立即下岗。“五条硬措施”形成强大震慑力,铁腕护安全,严字当头,一严到底,对安全管理“宽、松、软”和人员不安全行为坚决说“不”,以“零容忍、严考核”铁规筑牢安全防护堤坝。

    同时,该公司不断强化安全管理,出台系列安全管理硬措施,坚持生产任务“日计划”管理、安全措施和设备设施变更许可制、夜间及节假日特殊时段作业提级监护、班子成员和中层干部每日现场巡回检查、每周公司例会对管理人员安全知识抽考、《安规》《规程》每月常态化培训考试、强化外包队伍业主带班管理,压紧压实各级安全生产责任,统筹抓好疫情防控、能源保供和经营发展各项工作,坚决守住守牢安全生产底线,以严的作风、实的举措不断夯实安全基础。(姬岗)

    蒲城公司:安全培训走心抓实真“给力”

    近日,蒲城公司立足强化管理意识,提升人员素质,为保障煤场安全接卸,开展了以“吸取教训,安全接卸”为主题的专项安全培训,为企业安全发展提供有力保障。  

     在本次安全宣讲培训工作中,该公司共开设专题安全宣讲8场次,利用2天时间,对运煤车司机等213人进行培训,此次培训复证169人,新取证44人。

    为确保安全培训取得成效,讲师着重讲解近期《运煤车辆安全规定》修订内容,结合相关典型案例进行了煤场安全分析,强化了司机的安全意识。同时,针对车辆上衡速度、安全注意事项等进行了详细讲解。培训结束后,对全员进行考试并现场阅卷,为考试合格者配发了《运煤车司机安全培训证》及新修订的《运煤车辆安全管理规定》,内容包括司机个人信息、培训记录、违章记录、运煤车司机安全承诺书、汽车运煤流程、考核标准等内容。

    通过此次培训,进一步提升了安全管理人员的素质和司机的安全意识,使大家进一步树立了“生命至上、安全至上”的价值导向,为企业完成全年目标任务贡献力量。王娟

leyu乐鱼娱乐